AddressTitre du poste : Boucher(ère)
Type de poste : Permanent
Numéro de la demande : 32167
Bannière : Super C
Statut : Temps partiel
SUPER C JONQUIÈRE
DESCRIPTION DU POSTE : BOUCHER(ÈRE)
** Formation offerte pour devenir apprenti(e) boucher(ère)**
SOMMAIRE :
Assure à la clientèle de Super C, une expérience de magasinage agréable et efficace, notamment en leurs offrant des produits frais et de qualité, en quantité et en variété.
AVANTAGES :
- Salaires concurrentiels selon l'expérience
- Éventail d’avantages sociaux concurrentiel
- Possibilités d’avancement dans l’entreprise
- Formation rémunérée
RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES :
- Connaître et préparer les différentes coupes de viandes selon les normes et standards Super C.
- Appliquer les standards de mise en marché (rotation des produits, suivis des dates de péremption, emballage aux besoins, etc.) et de gestion des stocks.
- Connaître et appliquer les normes de sanitation: hygiène, salubrité, santé et sécurité au sein du département.
- Répondre aux besoins et demandes de la clientèle, avec efficacité et courtoisie.
- Appliquer les standards de l'aménagement et de l'entretien des réfrigérateurs en arrière-marché.
- Entretien et nettoyage de la zone de travail et de la machinerie du département, au besoin.
- Collabore au maintien du service à la clientèle du magasin.
- Toute autre tâche connexe demandée par son supérieur immédiat.
CRITÈRES D’ADMISIBILITÉ :
- 6 mois à 1 an d'expérience dans un poste similaire
- Disponibilité pour le travail de jour, soir (semaine et fin de semaine)
- Avoir réussi un cours accrédité à titre de boucher ou avoir suivi une formation interne en entreprise
COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- Aptitude courtoise et polie en tout temps
- Capacité à tirer, pousser, soulever des charges et manipuler la marchandise
- Apte à travailler dans un environnement froid
- Connaître et appliquer les normes de santé et sécurité au travail en tout temps
Metro valorise, respecte et mise sur les différences et les compétences de ses employés provenant de tous les horizons. Nous considérerons toutes les candidatures qualifiées.
Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.
Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.
