PROGRAMMEUR CNC (H/F/X)
Contrat de durée maximale de 2 ans
CONTEXTE
Au sein du pôle Programmation du département « Méthodes de Production », vous êtes responsable de l’élaboration des programmes à partir des plans et 3D de phase en choisissant les méthodes d'usinage appropriées, et en respectant les normes de productivité et de qualité.
COMMENT AUREZ-VOUS UN IMPACT ?
Programmation :
- Etude des plans et de la faisabilité de la pièce, pour les nouveautés et la série
- Elaboration des programmes à partir des plans et 3D de phase
- Définition des méthodes et des machines d'usinage en accord avec les standards
- Réalisation des programmes d'usinage CNC 5 axes et 3 axes ½ sur CREO et simulations associées
- Documentation du processus dans le PLM
Fabrication de la pré-série :
- Réglages et fabrication de préséries sur CNC 5 axes, 3 axes ½ et UGV 5axes
- Ajustage des cotes par rapport à la première pièce
- Modifications du programme et pilotage spécifique
- Validation du processus usinage
- Formation et support auprès du personnel de production
QUELLES SONT LES CLES DE VOTRE REUSSITE AU SEIN DE NOTRE MAISON ?
Au bénéfice d’un CFC de mécanicien ou d’un titre équivalent, vous justifiez d’une expérience de 5 années minimum dans la programmation FAO et maîtrisez parfaitement le logiciel CREO. Des connaissances de l’Usinage à Grande Vitesse (UVG) et de Windchill (PLM) sont un atout. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et de manière transversale. Autonome, vous êtes doté d’un bon esprit analytique et savez gérer les priorités.
QU’AVONS-NOUS A VOUS OFFRIR ?
Nous créons un environnement positif où nous sommes fiers d'employer des talents issus de différents milieux, expériences et identités. Nous sommes convaincus que lorsque la diversité et l'inclusion sont pleinement acceptées et renforcées, la créativité et le savoir émergent pour atteindre l'excellence.
VOTRE PARCOURS CANDIDAT AVEC NOUS :
Si votre candidature correspond à ce que l'on recherche, vous aurez un premier contact téléphonique au plus vite avec notre équipe RH.
Par la suite, un entretien individuel avec notre Responsable Méthode ainsi que notre HR Business Partner sera organisé.
Tout au long de son histoire, la Maison Cartier s'est distinguée par l'engagement de chacun de ses employés. Nous sommes convaincus que lorsque la diversité, l'équité et l'inclusion sont pleinement assumées, l'innovation et la créativité émergent pour offrir l'excellence. Quelles que soient les différences visibles ou invisibles, nous nous engageons à créer un environnement où chacun a une chance égale de réaliser son plein potentiel, d'être entendu et de se sentir valorisé.