Analyste financier(ière)

La Compagnie d'Assurance-vie Croix Bleue du Canada est une entreprise sous réglementation fédérale qui distribue ses produits par l'intermédiaire des différentes Croix Bleue. Elle se spécialise dans les produits d'assurance vie, de prestations du vivant et d'assurance invalidité qui viennent compléter et améliorer la gamme de produits d'assurance soins de santé et soins dentaires distribués par les Croix Bleue.

Nos employés jouent un rôle clé pour nous permettre de distribuer nos produits d'assurance vie et d'assurance invalidité concurrentiels à l'échelle nationale; nous accordons une grande importance à leurs connaissances et leur intégrité et nous nous consacrons à leur perfectionnement professionnel en leur offrant un environnement favorisant l'apprentissage et la croissance en continu. Nous sommes à la recherche de personnes capables de régler les problèmes de manière créative tout en contribuant à favoriser l'adaptabilité et la capacité d'analyse au sein de notre entreprise.

Si vous cherchez un emploi stimulant, dynamique, et axé sur le travail d'équipe, la carrière que vous cherchez vous attend peut-être à Croix Bleue Vie.

Titrede l'emploi:Analyste financier(ière) Service: Finance Concours:86534 Interne/Externe:Interne/Externe Type d'emploi:Temps plein, permanent Bureau:Moncton-hybride Salaire:Salaire concurrentiel Reléve du: Chef de service
La personne qui occupe ce poste est chargée de veiller à une préparation et une consignation opportunes et exactes des données financières et de fournir une analyse qualitative. Elle doit s'assurer que toutes les échéances des rapports financiers internes et externes sont respectées, tout en maintenant un niveau élevé de service pour nos clients et parties prenantes externes.

Responsabilités

• Préparer les écritures de journal et réaliser les rapprochements des comptes collectifs du grand livre.
• Préparer les comptes créditeurs en vue de leur traitement et répondre aux questions de facturation et de paiement.
• Traiter et entrer les relevés mensuels des cartes de crédit.
• Assurer le suivi des opérations bancaires : vérifier l'exhaustivité des rapports, fournir des renseignements sur les chèques émis/encaissés, examiner les paiements rappelés et rejetés, les rapprochements de banques et la continuité des chèques.
• Entrer et analyser les principaux frais d'exploitation et les paiements et débiteurs liés à l'assurance, assurer la codification appropriée des comptes, configurer les comptes de régularisation, vérifier le budget et documenter les variations.
• Participer à la préparation de la documentation requise pour le budget, les prévisions et le processus de vérification de fin d'année.
• Participer à l'établissement des budgets de dépenses opérationnelles et produire des rapports de dépenses opérationnelles des services.
• Concourir à la réalisation du processus annuel de déclaration de revenus, notamment à la vérification et la production des feuillets fiscaux relatifs aux prestations d'invalidité.

Compétences

• Posséder un baccalauréat avec majeure en comptabilité ou en finances.
• Avoir de 2 à 4 ans d'expérience dans un domaine connexe. Posséder des connaissances de la comptabilité dans le secteur de l'assurance vie est considéré comme un atout.
• Être inscrit, ou compter s'inscrire dans le programme de formation professionnelle CPA est considéré comme un atout.
• Maîtriser la suite logicielle Microsoft Office et avoir une connaissance approfondie du logiciel Excel.
• Avoir de l'expérience avec la recherche de renseignements dans la base de données Oracle est un atout.
• Aimer apprendre et assimiler rapidement les informations techniques.
• Posséder de très bonnes aptitudes pour la communication écrite et orale.
• Être engagé à répondre aux attentes et aux exigences des clients internes et externes.
• Avoir un excellent sens de l'organisation, de très bonnes aptitudes de gestion du temps, le souci du détail et un haut niveau de précision.
• Être autonome et avoir la capacité de travailler autant de façon indépendante qu'en équipe.
• Être bilingue (anglais et français) constitue un atout.

Croix Bleue Vie souscrit au principe d'équité en matière d'emploi. Nous déployons tous les efforts pour favoriser une culture où tout le monde est outillé pour atteindre tout son potentiel, soit une culture de diversité, d'équité et d'inclusion (DEI). L'accessibilité est notre priorité.

Pour les personnes en situation de handicap, nous proposons des aménagements, et ce, durant tout le processus de recrutement, de sélection ou d'évaluation. Si vous faites partie des personnes retenues pour participer au processus de recrutement, de sélection ou d'évaluation, veuillez indiquer au personnel des ressources humaines le type d'aménagement dont vous pourriez avoir besoin en ce qui concerne le matériel ou les processus qui doivent garantir l'équité de votre participation.

Nous remercions toutes les personnes ayant présenté leur candidature de l'intérêt manifesté pour ce poste. Cependant, nous ne communiquerons qu'avec les personnes retenues pour une entrevue.

Segment de l'offre d'emploi: Financial Analyst, Financial, Oracle, Accounting, CPA, Finance, Technology