Coordonnateur(trice) RH

Nous sommes à la recherche d’unCOORDONNATEUR(TRICE) RESSOURCES HUMAINESpour supporter notre équipe.

sous la responsabilité de la Vice-Présidente sera responsable de veiller au bien-être des employés;

• Recruter le personnel et optimiser le processus d’embauche;
• Coordonner l’accueil et l’Intégration des nouveaux employés;
• Veiller à l’application des lois et normes relatives aux ressources humaines: conditions de travail, santé et sécurité au travail, droits de la personne, équité en matière d’emploi;
• Assurer la formation continue et le développement du personnel;
• Vérifier et traiter les paies;
• Administrer le programme d’assurances collectives, les adhésions, les changements;
• Administrer le régime de REER collectif, les adhésions et acheminer le fichier des cotisations;
• Responsable au processus de l’exercice du maintien de l’équité salariale;
• Mettre en place et maintien l'échelle salariale;
• Élaborer et maintenir à jour les documents RH (manuel des employées, description tâches, politiques entreprise);
• Responsable les dossiers d’accident de travail;
• Être la personne ressource pour les employés.