Gérant(e) du rayon des fruits et légumes

Titre du poste : Gérant(e) du rayon des fruits et légumes

Type de poste : Permanent

Numéro de la demande : 25060

Bannière : Metro

Statut : Temps plein

Alimentation Pierre-Luc Arsenault Inc. (Metro Rimouski)

SOMMAIRE:

Vous êtes passionné d’alimentation et souhaitez faire partie d’une équipe dynamique ? Nous sommes à la recherche d’un(e) gérant(e) pour le rayon des fruits et légumes, un gestionnaire passionné qui a à cœur d’offrir la meilleure expérience client !

TÂCHES:

- Planifier et coordonner les activités de son service de façon à atteindre les objectifs de vente et de rentabilité fixés par le directeur et ce, tout en respectant la convention collective en vigueur;

- S'assurer que le magasin soit prêt à recevoir la clientèle tant à l'égard de la quantité de marchandises, à l'étiquetage des produits, à la rotation des denrées périssables qu'aux commandes de produits manquants;

- Organiser le travail de l’équipe selon les besoins opérationnels;

- S’assurer que l’équipe offre la meilleure expérience client ;

- Assurer la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix, de la mise en marché;

- Appliquer les politiques et procédures, respecter les normes d'hygiène gouvernementales ainsi que les normes de santé et sécurité au travail et faire en sorte qu'elles soient appliquées et respectées de façon uniforme par tous les employés de son département;

- Assurer un prêt-aux-affaires répondant aux besoins de la clientèle ;

- Former, superviser, évaluer et motiver les membres de son équipe;

- Gérer la prévention des pertes (gaspillages, vols, pertes d'inventaires, bris);

- Respecter les budgets relatifs au département;

- Autres tâches connexes.

EXPÉRIENCES:

- 3 à 5 ans dans un commerce de détail;

- 5 ans dans l’alimentation

COMPÉTENCES RECHERCHÉES:

- Expérience en gestion (un atout);

- Orienté vers le client;

- Bonne habileté de communication;

- Esprit d'équipe.

TYPE DU POSTE : Temps plein

HORAIRE DE TRAVAIL : Jour, soir et fin de semaine

Metro valorise, respecte et mise sur les différences et les compétences de ses employés provenant de tous les horizons. Nous considérerons toutes les candidatures qualifiées.

Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.