Gestionnaire administratif des résidences

Le 14 décembre 2023

Concours CN-2324-09 - Remplacement minimalement d'un an (28 janvier 2025)

| LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT |

La ou le titulaire exerce les attributions communes des cadres de gérance inhérentes à son secteur d’activités, dont notamment :

• Voir à l'organisation et au suivi des activités opérationnelles courantes telles que les activités reliées à la location des appartements et la gestion des baux ainsi que l’entretien des résidences;
• Assurer la prise en charge des résidents, le suivi à la suite de plaintes ou de rapports d’événements et d’incidents et support en cas de demandes d’aide lors de situations particulières avec les étudiants;
• Coordonner et planifier les travaux de rénovation à réaliser;
• Établir les prévisions budgétaires et gérer les opérations dans les limites approuvées;
• Voir à l’application du Règlement sur les résidences et recommander des modifications au besoin.
• Assurer la gestion des partenariats pour d’autres services auxiliaires (ex : cafétéria et coopérative) et support à l’équipe des finances au besoin.
• Superviser le personnel sous sa responsabilité notamment quant à l’accueil, à l’intégration au travail, au contenu et à la répartition des tâches, au perfectionnement, à l’application de politiques de personnel et de conditions de travail, et procéderez à l’évaluation du rendement.
• Contribuer à l’élaboration du plan de travail institutionnel et celui de la direction, et s’assurer de la réalisation des éléments sous sa responsabilité;
• Représenter le Collège ou la direction à différents comités.

| PROFIL RECHERCHÉ |

• Capacité à gérer des communications délicates auprès des résidents.
• Personne rigoureuse, débrouillarde et bienveillante.
• Capacité de gérer plusieurs dossiers à la fois, à déterminer les priorités et à répondre à des échéanciers serrés.

| EXIGENCES |

• Diplôme d’études universitaires de premier cycle dans un domaine approprié ou connexe ou détenir un diplôme d’études collégiales avec option appropriée ;Cinq années d’expérience pertinente ;
• Expérience en gestion du personnel ;
• Avoir d’excellentes habiletés de communication en français à l’oral et à l’écrit.

| CLASSE ET SALAIRE |

• En vertu du Règlement sur les conditions de travail des cadres des collèges d'enseignement général et professionnel,ce poste est rémunéré selon la classe 5 et peut varier de 72 911$ à 97 212$.
  

| ÊTRE GESTIONNAIRE AU COLLÈGE LIONEL-GROULX |

• C’est être un acteur de premier plan dans l’offre d’une formation reconnue et de qualité à travers 31 programmes préuniversitaires, techniques et de formation continue à une population étudiante de plus de 6000 étudiants.
• C’est de travailler en mode collaboratif et transversal avec une équipe de 35 gestionnaires et plus de 800 employés engagés.
• C’est la possibilité de s’impliquer et de contribuer concrètement au développement et au rayonnement du Collège.
• C’est d’avoir accès à un programme d’intégration et de développement professionnel des gestionnaires tout au long de sa carrière.
• C’est de profiter d’une offre d’activités en santé et bien-être.
• C’est des conditions de travail concurrentielles.

|PROCESSUS D’EMBAUCHE |

Les entrevues auront lieu en janvier 2024.

Le CLG remercie toutes les personnes de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles retenues.

Le Collège applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités ethniques et visibles, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Pour favoriser l’application de notre programme, nous suggérons aux candidats et candidates de nous indiquer s’ils ou elles font partie d’un de ces groupes. Des mesures d’accommodement pourraient être offertes sur demande, lors du processus de sélection, pour les candidats et candidates ayant des besoins particuliers.