Leader de fiabilité

Bienvenue chez vous!

Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi:

• Conciliation passion-famille (horaire flexible)
• Assurance collective & Régime de retraite avec contributions de l’entreprise
• Régime de partage aux profits (pas une, mais deux fois par année!)
• Programme d’aide aux employés (parce que la santé physique et mentale des Cascadeurs et Cascadeuses nous tient à cœur)
• Plan de gestion de carrière à long terme et Centre de formation (on te l’avait dit qu’on révélait le plein potentiel de nos gens!)
• Contribution au succès d’une multinationale québécoise aux valeurs environnementales fortes
• Échelle salariale de 75k à 80k

Développe ton plein potentiel, durablement

Épanouis toi en déployant ton expertise au sein de l’équipe de Dave Beaupré de notre division Groupe Tissu:

• Faire le suivi auprès des opérateurs pour s’assurer que la gestion des défaillances est effectuée correctement et les aider à cerner et résoudre les problèmes qui ont causé les pannes;
• Déterminer les besoins en matière d’entretien planifié et établir les priorités des ordres de travail et le calendrier du processus d’entretien planifié;
• Soutenir le pilier Amélioration Continue et Gestion de la Fiabilité et communiquer les meilleures pratiques aux autres Leader fiabilité;
• Assurer une communication constante avec le département de la maintenance pour établir les priorités du département/équipement;
• Améliorer continuellement les processus d’entretien établis, notamment la gestion des défectuosités et l’élimination des pannes;
• Former et encadrer les opérateurs afin qu’ils puissent s’occuper de différents aspects liés à l’entretien, y compris la gestion des défaillances et l’élimination des arrêts;
• Réduire l’impact négatif des besoins de maintenance et de la fiabilité machine;
• Sensibiliser les équipes de travail à la santé et sécurité.

*** Prendre note que ce poste est basé à Lachute***

Fais jaillir le meilleur de toi-même

S’engager. Évoluer. Préserver.

Chaque jour, nos Cascadeurs et Cascadeuses au sang vert choisissent de respecter leur nature en contribuant avec passion à notre mission.

Toi aussi, mets en avant tes forces:

• Posséder un DEC ou un AEC en génie industriel ou mécanique ou toute autre combinaison de formations jugées pertinentes;
• Détenir 1 à 3 ans d’expériences en gestion d’équipe de travail en milieu manufacturier;
• Être en mesure de mener plusieurs projets de front tout en respectant les échéanciers et les priorités;
• Avoir de grandes habiletés en communication, du tact, un bon sens politique et un pouvoir d’influence;
• Faire preuve de leadership et de savoir-faire pour susciter l’adhésion aux solutions proposées;
• Être un leader dynamique, rassembleur, innovateur capable d’animer un groupe et de communiquer efficacement;
• Connaître les concepts d’amélioration continue et les normes SST et avoir la capacité de les intégrer dans ta gestion;
• Avoir l’esprit d’analyse et une excellente rigueur;
• Maîtriser la suite MS Office et avoir des connaissances en SAP ou autre ERP (un atout).

Nous avons bien hâte de te rencontrer!

#QC