Préposé ou préposée à l'unité ou au pavillon - MDAMA

Établissement :

CISSS de la Montérégie-Ouest

Titre d'emploi :

Préposé ou préposée à l'unitéou au pavillon - MDAMA

Clientèle :

Personnes en perte d'autonomie

Territoire de l'emploi :

Châteauguay

Motif du besoin (à titre indicatif) :

Poste vacant après affichage

Statut de l’emploi :

Permanent- temps partiel

Nombre de jours :

7 jours/ 2 semaines

Quart de travail :

Jour/Soir/Nuit

Type de poste :

Personnel syndiqué

Direction :

Direction des services d'hébergement pour les aînés et les personnes en perte d'autonomie (DSHAPPA)

Service :

Horaire de travail :

Catégorie d'emploi :

Emplois généraux (brancarderie, buanderie, transport, entretien ménager, ouvrier de maintenance, service alimentaire, etc.)

Échelle salariale :

Nombre d'emplois disponibles :

12

Fin d’affichage :

2024-03-01

Numéro de référence :

CAT2-23-6289

Description :

Bonjour!
Je m'appelle Stéphanie Masson, je suis présentement à la recherche de Préposé à l'unité pour combler des postes vacant à la nouvelle maison des Ainés de Châteauguay qui accueillera les premiers usagers au cours du mois de mars 2024.
Les maisons des aînés et maisons alternatives sont composées de maisonnées de 12 personnes hébergées. Vous aurez l’opportunité d’y développer votre expertise et enrichir votre expérience en travaillant dans certaines maisonnées auprès d’une clientèle âgée présentent des troubles neurocognitifs mais aussi dans d’autres maisonnée auprès d’une clientèle adulte vivant une situation de handicap en raison d'une déficience physique, d'une déficience intellectuelle et/ou d'un trouble du spectre de l'autisme.
Ta contribution :

• Collaborer aux soins d'hygiènes
• Accompagner dans les mobilisations des personnes hébergées
• Contribuer à la surveillance des résidents
• Distribuer et collaborer à l'alimentation des personnes hébergées

Pourquoi te joindre à nous?

• Pour notre rémunération globale concurrentielle : 4 semaines de vacances après 1 an, fonds de pension (RREGOP), assurances complètes, rabais corporatifs, etc.
• Parce que nous reconnaissons l’apport de chaque employé(e).
• Pour la vaste étendue de notre territoire qui permet la diversité des pratiques et de la clientèle.
• Pour la synergie des équipes au sein de chaque établissement.
• Pour t’épanouir autant dans ta vie personnelle que professionnelle.

Exigences :

Remarques :

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Le CISSS de la Montérégie-Ouest applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.