Senior Clinical Trial Manager

ICON is currently seeking a Senior Clinical Trial Manager to join its Canada team. These are permanent opportunities.
Requirements:

• Must be located in Canada
  
• A minimum of 1+ years of experience in a Clinical Trial Management position at a CRO or Pharmaceutical Organization.
  
• Fluency in English and French (reading, writing, speaking).
  

The Role
We are currently seeking a Senior Clinical Trial Manager to join our diverse and dynamic team. As the Senior Clinical Trial Manager, you will hold a crucial role in ensuring the successful delivery of all clinical aspects of the studies. Your expertise and leadership will be instrumental in managing the clinical portion of the budget, developing effective monitoring plans, and driving enrollment to meet project objectives . Moreover, you will liaise with stakeholders, identify and mitigate risks, and provide comprehensive reporting on all clinical activities.
What you will be doing :

• Budget Oversight Oversee the clinical portion of the budget to ensure efficient resource allocation.

• Ensuring Effective Study Oversight: Develop monitoring plans and tools, ensuring effective study oversight.
• Optimizing Performance: Train and mentor Clinical Research Associates (CRAs) to optimize their performance.
• Timely Study Start-Up & Enrollment: Drive enrollment and lead study start-up activities, adhering to timelines.
• Improving Study Integrity Review trip reports and implement corrective and preventative action plans when necessary.
  Building Productive Relationships: Foster productive relationships with Sponsors, vendors, and cross-functional teams.
• Risk Mitigation: Identify potential risks that may impact clinical delivery and proactively develop mitigation strategies.
• Clinical Activity Reporting: Provide detailed reporting and metrics on all clinical activities to relevant stakeholders.
• Meeting Engagement: Actively participate in Sponsor, Investigator, and bid defense meetings to contribute valuable insights.

Your profile :

• A minimum of 1+ years of experience in a Clinical Trial Management position at a CRO or Pharmaceutical Organization.
  
• Bachelor's degree in health , life sciences, or other relevant fields of study.
  
• Experience in managing complex or global trials is advantageous .
  
• Preferred: Experience in managing all trial components from start-up to database lock.
  
• Preferred: Experience in coaching/mentoring other CTMs, leading a team of CTMs, and participating in departmental initiatives.
  

• Familiarity with Canada regulations.
  
• Fluency in English and French (reading, writing, speaking).
  

At ICON, it’s our people that set us apart. Our diverse teams enable us to become a better partner to our customers and help us to fulfil our mission to advance and improve patients’ lives.
Our ‘Own It’ culture is driven by four key values that bring us together as individuals and set us apart as an organisation: Accountability & Delivery, Collaboration, Partnership and Integrity. We want to be the Clinical Research Organisation that delivers excellence to our clients and to patients at every touch-point. In short, to be the partner of choice in drug development.
That’s our vision. We’re driven by it. And we need talented people who share it.
If you’re as driven as we are, join us. You’ll be working in a dynamic and supportive environment, with some of the brightest and the friendliest people in the sector, and you’ll be helping shape an industry.
Benefits of Working in ICON:
Our success depends on the quality of our people. That’s why we’ve made it a priority to build a culture that rewards high performance and nurtures talent.
We offer very competitive salary packages. And to keep them competitive, we regularly benchmark them against our competitors. Our annual bonuses reflect delivery of performance goals - both ours and yours.
We also provide a range of health-related benefits to employees and their families and offer competitive retirement plans - and related benefits such as life assurance - so you can save and plan with confidence for the years ahead.
But beyond the competitive salaries and comprehensive benefits, you’ll benefit from an environment where you are encouraged to fulfil your sense of purpose and drive lasting change.
ICON is an equal opportunity and inclusive employer and is committed to providing a workplace free of discrimination and harassment. All qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.
If, because of a medical condition or disability, you need a reasonable accommodation for any part of the application process, or in order to perform the essential functions of a position, please let us know through the form below.
Chez ICON, ce sont nos employé(e)s qui nous distinguent. La diversification de nos équipes fait de nous un meilleur partenaire pour nos client(e)s et nous aide à accomplir notre mission de faire progresser et d’améliorer la vie des patient(e)s.
Notre culture fondée sur l’engagement est guidée par quatre valeurs importantes qui nous rassemblent en tant qu’individus et nous distinguent en tant qu’organisation: Responsabilisation et exécution, collaboration, partenariat et intégrité. Nous visons à devenir l’organisation de recherche clinique qui offre de l’excellence à nos client(e)s et aux patient(e)s à tous les niveaux. En bref, se positionner en tant que partenaire de choix pour le développement des médicaments.
C’est notre vision. C’est ce qui nous motive. Et nous avons besoin de personnes talentueuses avec qui la partager.
Si vous êtes aussi motivé(e) que nous, rejoignez-nous. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et enrichissant, parmi les personnes les plus brillantes et les plus sympathiques du secteur, et vous contribuerez ainsi à améliorer notre secteur.
Rôle:
Le/la gestionnaire de l’essai clinique (GEC) est responsable de la réalisation de tous les aspects cliniques de l’étude.
Le/la GEC supervise la partie clinique du budget, élabore des plans et des outils de suivi, forme les associés de recherche clinique (ARC), pilote les activités d’inscription et de démarrage de l’étude, passe en revue les rapports de déplacement, met en œuvre des plans d’action correctifs et préventifs, assure la liaison avec le commanditaire, les fournisseurs et les équipes interfonctionnelles, identifie et atténue les risques susceptibles d’avoir un impact sur la prestation clinique, et fournit des rapports et des mesures sur toutes les activités cliniques.
Le/la GEC participera également aux réunions avec les commanditaires et les chercheur(e)s, ainsi qu’aux réunions de défense des offres.
Vous aurez besoin de:
• Un diplôme de 4ans ou une équivalence en terme d’éducation et d’expérience
• Capacité démontrée à piloter les livrables cliniques d'une étude
• Expertise en la matière dans le domaine thérapeutique désigné
• Une expérience préalable en surveillance est souhaitée
• Capacité à voyager jusqu'à 20% du temps
• Parler couramment la langue locale, à la fois écrite et orale
Les avantages à travailler pour ICON:
Notre réussite est tributaire de la connaissance, des capacités et de la qualité de nos employé(e)s. C'est la raison pour laquelle nous nous sommes donnés pour priorité de bâtir une culture qui récompense les hautes performances et nourrit les talents.
Nous offrons des rémunérations globales très concurrentielles. Et pour les conserver, nous les comparons régulièrement à celles de nos concurrents. Nos primes annuelles reflètent l’atteinte des objectifs de rendement - tant les nôtres que les vôtres.
Nous offrons également une vaste gamme d’avantages sociaux aux employé(e)s et à leur famille ainsi que des régimes de retraite concurrentiels - et des avantages connexes comme l’assurance vie. Vous pouvez donc économiser et planifier en toute confiance les années à venir.
Mais au-delà de la rémunération concurrentielle et d’un programme d’avantages sociaux complet, vous bénéficierez d’un environnement où vous serez encouragé(e) à satisfaire votre sentiment d’utilité et à susciter des changements durables.
ICON est un employeur inclusif, souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, et s’engage à offrir un milieu de travail sans discrimination ou harcèlement. Tous et toutes les candidat(e)s qualifié(e)s bénéficieront d’une considération égale pour l’emploi, sans égard pour l’ethnicité, la couleur, la religion, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’origine nationale, le handicap ou le statut d’ancien combattant protégé.
Si, en raison d’un problème de santé ou d’un handicap, vous avez besoin d’un aménagement adéquat pour une partie du processus de candidature, ou dans le but d’exécuter les fonctions essentielles d’un poste, veuillez nous en aviser en remplissant le formulaire ci-dessous.
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