Bienvenue chez vous!
Chez Cascades, développer durablement c’est surtout respecter la nature de nos 10 000 talents. Nous prenons soin de toi:
-Mode flex et connecté (horaire flexible)
-Régime de partage aux profits
-Télémédecine, Assurance collective, Régime de retraite avec contributions de l’entreprise et Régime d’achat d’actions
-Espace gym accessible et programme d'allocation annuelle
-Programme d’aide aux employés (parceque la santé physique et mentale des Cascadeurs et Cascadeuses nous tient à cœur)
-Échelle salariale pour ce poste de Superviseur(e) de production - Nuit (Fin de semaine) entre 70000$ - 78000$ / année
Développe tes talents avec nous
Épanouis-toi en déployant ton expertise au sein de l’équipe de Francis Bellemare, Directeur de production de notre division Groupe Tissu Granby à titre de Superviseur(e) de production - Nuit (Fin de semaine) :
* Prendre note que ce poste est basé à Granby sur un horaire de nuit le samedi et dimanche (2 x 12h) et un quart la semaine (1 x 8h)*
-Effectuer les audits mensuels SST ainsi que les enquêtes et analyses d’accidents;
-Assurer le suivi des améliorations et des correctifs SST;
-Effectuer la planification des effectifs et veiller à l’approbation des heures travaillées;
-Assurer la communication continue avec les employés (tournées de plancher, livre de bord, etc.);
-Coordonner les rencontres de suivi favorisant l’atteinte des cibles et la responsabilisation des employés
-Traiter les écarts des cibles (KPI) et coordonner les plans d’action applicables;
-Planifier et coordonner les activités d’amélioration continue et de formation
-Soutenir les équipes dans la résolution de problèmes
Y'en a pas deux comme toi !
Chaque jour, nos Cascadeurs et Cascadeuses au sang vert choisissent de respecter leur nature en contribuant avec passion à notre mission. Toi aussi, mets en avant tes forces:
-Disponibilité à travailler sur des quarts de 12h de nuit la Fin de semaine et un quart de 8h pendant la semaine.
-Posséder une expérience dans le secteur manufacturier;
-Faire preuve de leadership afin d’inspirer et de mobiliser les équipes pour atteindre l’excellence et de cultiver une culture de responsabilisation en matière de SST;
-Avoir la capacité de résoudre des problèmes et d’établir la priorité des tAches quotidiennes dans un environnement où les choses vont vite;
-Démontrer une grande capacité d’écoute pour comprendre rapidement les besoins et les enjeux;
-Avoir la capacité d’agir et de réagir rapidement tout en menant plusieurs dossiers de front;
-Posséder des connaissances en Lean (un atout);
-Être agile avec les différents systèmes informatiques dont la connaissance de la suite Office et du progiciel SAP ou autre ERP (un atout).
-Être à l'aise en français et en anglais (un atout) pour communiquer aisément avec nos unités et partenaires du Québec, des provinces anglophones et des États-Unis
Nous avons bien hAte de te rencontrer!