Directeur(trice) des ressources humaines

Environnement Faucon est à la recherche d’un professionnel senior des ressources humaines pour compléter son équipe de direction. La personne devra gérer stratégiquement les ressources humaines et mettre en place une culture d’entreprise vivante et bienveillante sur les sites d’opérations de l’entreprise au Canada et aux États-Unis. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le président-directeur général de la compagnie.

À propos de vous et FAUCON :
En tant que membre de FAUCON, vous jouerez un rôle essentiel dans notre PME en croissance, dédiée à la gestion de la faune, la conservation et la sécurité aérienne. Rejoignez notre compagnie dynamique, un leader mondial dans son domaine, offrant des services uniques à divers secteurs tels que les aéroports, les sites d'enfouissements, les bases militaires ainsi que de nombreux organismes publics et privés. Contribuez à rendre le ciel plus sécuritaire en vous joignant à notre équipe.

Ce que nous offrons :

1. Travailler dans un environnement convivial et humain pour une entreprise leader en gestion de la faune.

2. Une équipe tissée serrée qui aime les activités sociales tel que des dîners thématiques, des activités team building, etc.

3. Salaire d’entrée à partir de 80 000$, selon expérience.

4. Assurances collectives payées à 100% par l’employeur et cotisation de 2% au REER.

5. 4 semaines de vacances dès l’entrée en poste.

6. 10 journées personnelles et de maladie.

7. Conciliation travail famille.

8. Horaires flexibles et équilibre entre télétravail et travail au bureau.

9. Déplacements occasionnels au Canada et aux États-Unis, une façon de voir du pays en travaillant.

À quoi ressemblera ton quotidien :

Le bureau de FAUCON dans lequel vous serez appelé à travailler est situé en pleine nature à l’ouest de Montréal, dans la municipalité de Saint-Lazare. Vous côtoierez une équipe multidisciplinaire dynamique et joyeuse. En tant que DRH, tu devras définir des stratégies et les mettre en œuvre :

1. Assurer le développement de la mission et des valeurs au sein des différents sites d’opérations.

2. S’assurer que la structure organisationnelle d’Environnement Faucon évolue selon les besoins établis par la direction pour ainsi atteindre l’efficacité opérationnelle.

3. Créer et diffuser les outils de saine gestion des ressources humaines dans l’entreprise.

4. Assurer la diffusion et la fluidité des communications pour assurer un climat de travail positif.

5. Participer à la mise en valeur de la marque employeur et élaborer des stratégies de fidélisation des employés.

6. Fournir un coaching spécialisé aux gestionnaires (directeurs, managers et superviseurs) pour les aider dans la gestion de leurs équipes.

Ce que tu dois avoir pour bien réussir chez nous :

1. Coller aux valeurs qui nous unit : la bienveillance, la passion, l’innovation et l’expertise.

2. Être autonome, proactif, et capable de défendre tes idées dans un comité de direction passionné et engagé.

3. Avoir un grand respect des délais et un esprit collaboratif.

4. Posséder un Baccalauréat en gestion des ressources humaines, administration ou autre domaine connexe. *

5. Avoir 10 années d’expérience dans une fonction similaire. *

6. Connaissance des lois du travail (Provincial, Fédéral, É.-U. [un atout]).

7. Très bonne maîtrise du français et de l’anglais dans l’expression orale et écrite.

8. Maîtriser la suite MS Office.

9. Être membre de l’Ordre des professionnels en Ressources humaines (titre CRHA, CRIA). (un atout)

10. Détenir un passeport valide. *

11. Capacité de se déplacer. *

*Toute combinaison pertinente de scolarité et d’expérience sera considérée.

*Ce poste nécessite des disponibilités à l’extérieur des heures ouvrables.

*Ce poste nécessite de nombreux déplacements.

Tu aimerais te joindre à notre équipe ? N’attends plus et fais parvenir ton curriculum vitae à l’adresse suivante : vanessa.fortin@alternativerh.com

* Prière de ne pas téléphoner ou vous présenter sur place. Seules les candidatures retenues seront contactées. Le masculin est utilisé dans le simple but d’alléger le texte.

Type d'emploi : Temps plein

Salaire : à partir de 80 000,00$ par an

Avantages :

• Assurance Maladie Complémentaire
• Horaires flexibles
• REER Collectif

Horaires de travail :

• Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : En présentiel