Directeur(trice) général(e)

Vous êtes un gestionnaire polyvalent, entreprenant et reconnu pour sa capacité à innover ? Vous désirez travailler dans un milieu proactif, être près des gens et contribuer de manière significative au développement d’une communauté forte et responsable. La MRC des Pays-d’en-Haut est actuellement à la recherche d’un.e candidat.e pour combler le poste à la direction générale. C’est une occasion exceptionnelle pour vous engager et être au centre d’un espace décisionnel pouvant faire une différence.

Située dans les Laurentides, à moins d’une heure de Montréal, la MRC des Pays-d’en-Haut est constituée de 10 municipalités formant une population de plus de 48 000 résidents permanents. Le territoire de la MRC est axé sur la préservation des paysages, le développement de sentiers récréatifs non motorisés et l’accès aux plans d’eaux. Chef de file en gestion des matières résiduelles et en infrastructures régionales, la MRC des Pays-d’en-Haut n’est pas une légende, c’est le lieu où l’histoire s’écrit !

Description sommaire du poste:

Sous l’autorité du conseil de la MRC, représenté par le préfet et en accord avec les orientations du conseil, la direction générale est responsable de l’administration globale, stratégique et opérationnelle de la MRC, en respect du cadre législatif en vigueur. Afin de réaliser vos différents mandats, vous serez supporté par une équipe composée d’employés professionnels, responsables et mobilisés.

Principales responsabilités:

• Planifier, organiser, diriger et contrôler l’ensemble des activités de la MRC ;
• Assurer la gestion optimale des ressources humaines, financières et matérielles de l’organisation ;
• Travailler en concertation avec les différents partenaires du territoire de la MRC au sein des divers comités ou selon les ententes en vigueur ;
• Mettre en œuvre les orientations du conseil des maires et voir au développement des politiques, stratégies et plans d’action ;
• Collaborer avec l’équipe de direction afin de superviser, orienter et mobiliser les équipes et assurer l’atteinte des objectifs de l’ensemble des projets relevant de la MRC;
• Travailler en étroite collaboration avec les directeurs généraux des municipalités participantes ;
• Collaborer à la préparation du budget et en assurer le suivi et le contrôle ;
• Superviser la mise en œuvre des différents mandats reçus des organismes gouvernementaux et représenter la MRC auprès des ministères et des entités régionales ;

Exigences du poste:

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline appropriée à la fonction, notamment en administration des affaires, en urbanisme, en droit, en finances ou dans tout autre domaine jugé pertinent ;
• Détenir au moins cinq (5) à sept (7) années d’expérience pertinentes dans un poste de gestion ;
• Posséder une excellente maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Faire preuve de leadership, de courage managérial et démontrer une expertise en gestion du changement ;
• Avoir d’excellentes habiletés en ressources humaines ;
• Avoir une vision stratégique et posséder d’excellente compétence en communication interpersonnelle ;
• Maîtriser les logiciels de la suite Microsoft Office ;
• Connaitre les lois et les règlements applicables au milieu municipal (atout) ;
• Être bilingue (atout) ;
• Détenir une expérience dans le milieu municipal ainsi qu’une compréhension des enjeux régionaux ; (atout)
• Connaissance du territoire et des réalités vécues par les municipalités de la MRC des Pays-d’en-Haut (atout).

Conditions de travail:

La MRC des Pays-d’en-Haut propose une gamme très complète et concurrentielle d’avantages sociaux, incluant des assurances collectives et un REER collectif.

Vous croyez avoir le profil idéal pour le poste et vous êtes intéressé à participer au développement d’une région ? Postulez dès maintenant en transmettant une lettre de présentation et votre curriculum vitae au plus tard le 25 février 2024 à l’adresse suivante : rh@mrcpdh.org

Bien que toutes les candidatures seront analysées avec attention, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues. Nous vous remercions de l’intérêt que vous avez manifesté pour le poste.

*L’emploi du masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Formation:

• Baccalauréat (Souhaité)

Expérience:

• gestion: 5 ans (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 2024-02-25